Interview

Aujourd'hui, jour de rentree des classes pour mon Mister (en juin, il aura fini... Ouf...), c'etait aussi ma rentree dans le monde impitoyable de la course au job... Comme maintenant, mes employeurs potentiels savent que je sais parler francais (tocards...), j'ai decroche un bel entretien.. Cet apres-midi etait le premier round, poste de marketing and sales manager. Ca semble bien ; l'entretien s'est, a mon avis, bien passe. C'est mon 3eme entretien americain, et mon 7eme depuis que je ne suis plus en fac (1996), alors autant dire que je n'ai pas une grande habitude de ce genre de choses. Je n'ai pas eu de questions debiles, j'ai eu plutot du bol. Le salaire n'est pas exhorbitant, mais j'ai besoin d'une premiere experience manageriale ici, et la companie semble petite, mais bien...

Question aux Expats : je n'ai qu'une vision biaisee de ce que sont de bons salaires ici, et j'attends peut-etre trop pour commencer (mais en meme temps, je ne commence pas, ici oui....) Pouvez vous me dire, selon votre experience et votre vecu ici quel est un bon salaire aux Us ? Bien sur, si on me proposait $100.000 de depart, je ne poserais meme pas la question, j'aurais juste des crampes a la machoire a force de sourire et de rever.....
Je ne voudrais pas me faire de faux espoirs.. Les salaires sont bien superieurs aux salaires francais a equivalence de poste, je le sais. Mais a quel moment est-ce bon ou trop peu... Bon, j'ai besoin de vos lumieres... Merci les p'tits loups.